بازار کار استرالیا
بازار کار استرالیا در سالهای اخیر دستخوش تغییرات بسیاری شده و در عین حال فرصتهای فراوانی را برای نیروهای متخصص داخلی و بینالمللی فراهم کرده است. این کشور همواره در جستوجوی جذب نیروهای ماهر در حوزههایی مانند سلامت، فناوری اطلاعات، مهندسی، آموزش و ساختوساز است. از سوی دیگر، چالشهایی همچون کمبود نیروی کار، افزایش هزینههای زندگی و نابرابری جغرافیایی در فرصتهای شغلی نیز بخشهایی از این بازار را تحت تأثیر قرار دادهاند.
سؤالی داری؟ با ما در تماس باش!
آشنایی با وضعیت فعلی، نیازهای شغلی و مسیرهای قانونی مهاجرت کاری به متقاضیان کمک میکند تا تصمیمگیری آگاهانهتری برای ورود به بازار کار استرالیا داشته باشند.
وضعیت اقتصادی و بازار کار استرالیا
اقتصاد استرالیا با وجود بعضی چالشها، همچنان مسیر رشد خودش را حفظ کرده و در ماههای اخیر نشانههایی از بهبود در آن دیده میشود. رشد اقتصادی کمی پایینتر از حد انتظار بوده است، اما روند آن رو به جلو است. تورم هم نسبت به قبل کنترلشدهتر شده است؛ به طور مثال در سه ماهه اول سال ۲۰۲۵، قیمتها فقط ۰.۹ درصد افزایش داشتند. در همین زمان، حقوقها هم رشد متعادلی داشتهاند و این نشان میدهد که اقتصاد استرالیا در حال بازگشت به ثبات است.
بازار کار هم وضعیت خوبی دارد. نرخ بیکاری حدود ۴.۱ درصد باقی مانده که عدد نسبتا پایینی است و افراد زیادی وارد بازار کار شدهاند. بیشتر شغلهای جدید در بخش سلامت و خدمات عمومی بودهاند، که جزو بخشهای قوی و با آینده روشن هستند. البته بیشتر شغلها پارهوقت بوده و استخدام در بخش دولتی بیشتر از بخش خصوصی بوده است. با این حال، چون نیاز به نیروی کار هنوز بالاست، مهاجرت کاری به استرالیا همچنان میتواند فرصت خوبی برای افراد متخصص و با تجربه باشد.
مشاغل مورد نیاز استرالیا در ۲۰۲۵
در سال ۲۰۲۵، استرالیا با کمبود نیروی کار متخصص در بسیاری از بخشهای مهم مواجه است. دولت و کارفرمایان به دنبال جذب نیروهای ماهر از داخل و خارج کشور هستند تا نیاز موجود در بازار کار را پوشش دهند. در ادامه، به برخی از مهمترین مشاغل مورد نیاز استرالیا اشاره میکنیم:
- پرستاران (به ویژه در مراقبت از سالمندان، مراقبتهای ویژه و سلامت روان)
- کارکنان مراقبت از سالمندان
- پزشکان و سایر متخصصان سلامت
- توسعهدهندگان نرمافزار و مهندسان نرمافزار
- تحلیلگران و دانشمندان داده
- متخصصان امنیت سایبری
- متخصصان هوش مصنوعی و یادگیری ماشین
- مهندسان عمران و برق
- مدیران پروژههای ساختمانی
- برقکاران و لولهکشها
- مربیان آموزش پیشدبستانی
- معلمان ابتدایی و متوسطه
- تکنسینهای انرژیهای تجدیدپذیر
- مدیران لجستیک و زنجیره تأمین
- کارگران فنی و حرفهای (مانند نجارها و جوشکارها)
- نمایندگان خدمات مشتریان
میانگین درآمد و حقوق در استرالیا
براساس دادههای اداره آمار استرالیا (ABS)، میانگین حقوق سالانهی یک فرد شاغل تمام وقت در استرالیا حدود ۱۰۲,۷۴۱ دلار است، که بهطور هفتگی معادل ۱,۹۷۵.۸۰ دلار میشود. البته باید توجه داشت که این میانگین ممکن است به دلیل درآمدهای بسیار بالا در برخی مشاغل خاص کمی متفاوت باشد. به همین دلیل، عدد میانه درآمد که تصویر دقیقتری از وضعیت عمومی جامعه ارائه میدهد، در حدود ۸۸,۴۰۰ دلار در سال گزارش شده است.
حقوق افراد در استرالیا با توجه به عواملی مثل میزان تجربه، مدرک تحصیلی و صنعت مورد فعالیت میتواند تفاوت قابلتوجهی داشته باشد. معمولا بازه درآمدی شاغلان تمام وقت بین ۶۵,۰۰۰ تا ۱۲۰,۰۰۰ دلار در سال قرار دارد. افرادی که در مشاغل تخصصی و پرتقاضا مانند فناوری اطلاعات، مهندسی یا سلامت فعالیت میکنند، معمولا حقوق بالاتری دریافت میکنند.
بهترین شهرهای استرالیا برای مهاجرت کاری
انتخاب شهر مناسب یکی از مهمترین تصمیمها هنگام مهاجرت به استرالیا است، چراکه شرایط اقتصادی، فرصتهای شغلی، هزینه زندگی و سبک زندگی در شهرهای مختلف این کشور تفاوت چشمگیری دارد. در ادامه به معرفی بهترین شهرهای استرالیا برای کار و زندگی اشاره میکنیم:
سیدنی
بزرگترین و پرجمعیتترین شهر استرالیاست و یکی از قطبهای اقتصادی بینالمللی به شمار میرود. فرصتهای شغلی در حوزههایی مانند فناوری اطلاعات، آموزش، خدمات درمانی و مهندسی در این شهر فراوان است. البته باید در نظر داشت که هزینههای زندگی در سیدنی بالا بوده و یکی از گرانترین شهرهای استرالیاست.
ملبورن
ملبورن علاوه بر اقتصاد قوی، به فرهنگ غنی و تنوع اجتماعیاش شناخته شده است. این شهر برای متخصصان حوزههای فناوری، امور مالی و همچنین هنر و رسانه بسیار جذاب است. زندگی در ملبورن نسبت به سیدنی کمی ارزانتر است، اما همچنان جزو شهرهای نسبتا گران محسوب میشود.
بریزبین
این شهر در حال رشد سریع است و تعادلی مناسب بین فرصتهای شغلی، هزینه زندگی و آبوهوای گرم و دلپذیر دارد. بریزبین گزینه خوبی برای خانوادهها و جوانانی است که به دنبال سبک زندگی آرامتر با امکانات شهری مناسب هستند.
پرت
در غرب استرالیا واقع شده و مرکز اصلی صنایع معدنی و مهندسی کشور است. افرادی که در این حوزهها تخصص دارند، میتوانند فرصتهای شغلی خوبی در پرت پیدا کنند. این شهر به دلیل فضای دوستانه و آرامشبخش برای زندگی نیز مورد توجه قرار دارد.
آدلاید
پایتخت ایالت استرالیای جنوبی است و با هزینه زندگی مناسب، محیط خانوادگی و آرامش خاص خود، انتخاب خوبی برای کسانی است که به دنبال تعادل بیشتر بین زندگی و کار هستند. با وجود اینکه بازار کار آن به اندازه شهرهای بزرگ دیگر نیست، اما در حال رشد و توسعه است.
راههای مهاجرت کاری به استرالیا
برای افرادی که قصد دارند از طریق کار به استرالیا مهاجرت کنند، مسیرهای متنوعی وجود دارد. انواع ویزای استرالیا در این زمینه شامل ویزاهای مهارتی، اسپانسری کارفرما و مهاجرت به مناطق رجینال میشود. آشنایی با هرکدام از این مسیرها، به شما کمک میکند بهترین گزینه را انتخاب کنید.
ویزاهای مهارتی (Skilled Migration)
- ویزای ۱۸۹ (Skilled Independent Visa – Subclass 189)
این ویزا براساس سیستم امتیازدهی صادر میشود و نیازی به اسپانسر ندارد. شغل متقاضیان باید در لیست مشاغل مهارتی باشد و مدارک لازم از جمله تحصیلات، سابقه کار و سطح زبان انگلیسی را ارائه دهند.
- ویزای ۱۹۰ (Skilled Nominated Visa – Subclass 190)
مشابه ویزای ۱۸۹ است، با این تفاوت که نیاز به اسپانسر ایالتی دارد. افرادی که این ویزا را دریافت میکنند باید برای مدتی مشخص در ایالت اسپانسرکننده زندگی و کار کنند.
- ویزای ۴۹۱ (Skilled Work Regional – Subclass 491)
این ویزای موقت برای افرادی صادر میشود که مایل به زندگی و کار در مناطق رجینال (Regional) استرالیا هستند. این ویزا مسیر اقامت دائم را نیز فراهم میکند.
ویزاهای اسپانسر کارفرما (Employer-Sponsored Visas)
- ویزای ۱۸۶ (Employer Nomination Scheme – Subclass 186)
از طریق این ویزا، کارفرمایان استرالیایی میتوانند نیروهای متخصص را برای اقامت دائم استرالیا معرفی و حمایت کنند. این ویزا نیاز به پیشنهاد شغلی معتبر دارد.
- ویزای ۴۸۲ (Temporary Skill Shortage Visa – Subclass 482)
این ویزا امکان اقامت موقت برای افراد متخصصی را فراهم میکند که توسط یک کارفرما در استرالیا اسپانسر شدهاند. مدت اقامت بسته به نوع شغل و توافق با کارفرما متفاوت است.
- ویزای ۴۹۴ (Skilled Employer Sponsored Regional – Subclass 494)
مشابه ویزای ۴۸۲ است اما مخصوص مشاغل در مناطق رجینال استرالیاست. این ویزا نیز مسیر اقامت دائم دارد.
برنامه استعداد جهانی (Global Talent Independent Program)
این مسیر برای افراد نخبه در حوزههای خاص مانند فناوری، پزشکی، علوم و نوآوری در نظر گرفته شده و مسیر سریعتری برای اقامت دائم فراهم میکند.
برای انتخاب بهترین مسیر، مشورت با یک وکیل مهاجرت به استرالیا میتواند مسیر تصمیمگیری شما را دقیقتر و سریعتر کند.
نکات کلیدی برای یافتن کار در استرالیا
یافتن شغل در استرالیا نیازمند برنامهریزی، آشنایی با بازار کار و ارائهی حرفهای مهارتها و تجربیات است. اگر قصد دارید از طریق ویزای اسکیل ورکر استرالیا وارد این کشور شوید، رعایت نکات زیر شانس شما را برای استخدام افزایش میدهد:
- رزومه و کاور لتر مناسب آماده کنید
رزومههای استرالیایی معمولا بین ۳ تا ۵ صفحه هستند و عکس ندارند. باید مهارتها و تجربیات مرتبط با موقعیت شغلی مورد نظر را برجسته کنید. همچنین حتما از مراجع (References) معتبر از محل کارهای قبلی استفاده کنید.
- از سایتهای کاریابی آنلاین استفاده کنید
سایت SEEK بزرگترین پلتفرم کاریابی در استرالیاست. وبسایتهای دیگری مانند Indeed، Jora و CareerOne نیز فرصتهای شغلی متنوعی ارائه میدهند. پروفایل حرفهای بسازید، رزومهتان را ذخیره کنید و نوتیف شغلی را فعال نمایید. همچنین صفحات استخدام شرکتهای مورد علاقهتان را بررسی کنید.
- شبکهسازی (Networking) را جدی بگیرید
حضور فعال در LinkedIn، ارتباط با افراد متخصص حوزهی کاریتان، شرکت در رویدادهای شغلی و عضویت در انجمنهای حرفهای میتواند مسیر استخدام را کوتاهتر کند. حتی از طریق دوستان و آشنایان نیز ممکن است فرصتهای خوبی پیدا کنید.
- تجربهی کاری محلی کسب کنید
داشتن سابقه کاری در استرالیا مزیت بزرگی محسوب میشود. میتوانید با کارآموزی (Internship) یا کار داوطلبانه (Volunteering) هم تجربه کسب کنید و هم روابط حرفهای بسازید.
- بازار کار استرالیا را بشناسید
تحقیق کنید که کدام صنایع و شهرها بیشترین تقاضا را برای مهارتهای شما دارند. اطمینان پیدا کنید که شرایط ویزای اسکیل ورکر استرالیا یا سایر ویزاهای کاری را دارید. همچنین از آژانسهای کاریابی معتبر در حوزهی تخصصی خود استفاده کنید.
- مهارتهای مصاحبه را تقویت کنید
سؤالات متداول مصاحبه را تمرین کنید تا بتوانید با اعتمادبهنفس دربارهی رزومه و تجربیات خود صحبت کنید. فراموش نکنید که پرسیدن سؤالات هوشمندانه از کارفرما، یکی از نشانههای آمادگی شماست.
چالشهای بازار کار استرالیا
بازار کار استرالیا در سالهای اخیر با چالشهای متعددی روبهرو شده که مهمترین آنها کمبود گسترده نیروی کار ماهر در صنایع کلیدی مانند سلامت، مهندسی، فناوری اطلاعات، ساختوساز و آموزش است. این کمبودها نه تنها بهرهوری اقتصادی را کاهش دادهاند، بلکه باعث افزایش فشار بر هزینههای زندگی شدهاند. در بسیاری از مشاغل فنی و حرفهای، کمبود نیروی انسانی بهطور مستقیم فعالیت شرکتها را مختل کرده و فرصتهای شغلی بسیاری بدون متقاضی باقی ماندهاند. همچنین عدم تعادل جنسیتی در برخی از مشاغل (مانند پرستاری یا مشاغل فنی) نیز به این بحران دامن زده است.
از سوی دیگر، تفاوتهای جغرافیایی نیز یکی دیگر از چالشهای جدی بازار کار استرالیا بهشمار میرود؛ برخی مناطق با نرخ بیکاری بالاتری مواجهاند، در حالیکه مناطق دیگر دچار کمبود شدید نیروی کار هستند. افزایش اشتغال پارهوقت، عدم همخوانی بین مهارتهای نیروی کار و نیاز بازار و فشارهای ناشی از افزایش هزینههای زندگی و شرایط اقتصادی جهانی نیز این وضعیت را پیچیدهتر کردهاند. دولت استرالیا برای مقابله با این چالشها به دنبال جذب مهاجران ماهر، سرمایهگذاری در آموزشهای فنی و حرفهای و بازنگری در سیاستهای کاری و مهاجرتی خود است.
سوالات متداول
آیا بدون پیشنهاد کار میتوان به استرالیا مهاجرت کرد؟
بله، امکان مهاجرت به استرالیا بدون داشتن پیشنهاد شغلی وجود دارد. برخی از ویزاها مانند ویزای اسکیل ورکر مستقل (سابکلاس ۱۸۹) بر اساس مهارت، سابقه کار و امتیاز فرد صادر میشوند و نیازی به اسپانسر شغلی ندارند.
حداقل حقوق در استرالیا چقدر است؟
از اول جولای ۲۰۲۵، حداقل حقوق در استرالیا ۲۴.۹۵ دلار در ساعت یا ۹۴۸ دلار در هفته (برای ۳۸ ساعت کار) تعیین شده است. پرداخت مبلغی کمتر از این میزان توسط کارفرما، غیرقانونی است.